ውጤታማ የንግድ የግል ሽያጭ

የግል ሽያጭ በጣም ታዋቂ መንገድ ሆኗል ሸቀጦችን መንቀሳቀስ ምክንያት, አይደለም, ስለዚህ ከረጅም ጊዜ በፊት ስራዎችን "ደንበኞች ጋር ለመስራት አስተዳዳሪ" የለም አይደለም: ነገር ግን አሁን ማለት ይቻላል እያንዳንዱ ኩባንያ ከአንድ ደርዘን ቀጥተኛ የሆነ ሠራተኞች አለው "ነጋዴዎችና." አይደለም የበለጠ ውጤታማ መሆን ነበር ይህም አንድ ነጠላ ማስታወቂያ ጠሪ, ቀጥተኛ ሽያጮች.

የግል የሽያጭ አስተዳዳሪ ኩባንያ ተወካይ ነው እናም በጥበብ እንዴት እንዲያንጽ ውይይት ወደ ምርት እና ኩባንያው በራሱ ላይ የደንበኛ ታማኝነት ይነካል. ለዚህ ቦታ ለ ሰራተኞች መካከል ምርጫ ውስጥ እርስዎ መለያ ውጫዊ ውሂብ, ማንበብና ንግግር እንኳ ወደ መውሰድ ይኖርብናል የድምፅ ቃና. አሪፍ አስተዳዳሪ መልክ ይህም ኩባንያው ምስል አቀማመጥ እንዲሁም የእሱን ደንበኞች ጋር ያቀርባል.

ከአንድ አመት በላይ ለማስተማር, ወይም በዚህ ስጦታ ጋር የተወለደ ሰዎች - የግል ሽያጭ አንድ ጥበብ ነው. ግዴታ ያላቸውን ሰራተኞች ስልጠና ውስጥ ትላልቅ ኩባንያዎች ለመደራደር, እንዲሁም ከፊል-ዓመታዊ ስልጠና ሴሚናሮችን.

አንተ እንዳደረግኸው ሥራ ላይ ወለድ ለማግኘት ያስችላቸዋል ምክንያቱም ሁሉ በስልጣኔ በዓለም ላይ በጥያቄ ውስጥ ይህ ማስታወቂያ, አብዛኛውን ሥራ አስኪያጁ የግብይቱን መቶኛ ይከፈላል, እና ደመወዝ ዝቅተኛ መጠን ነው. እንዲሁም እርግጥ ነው, ድርጅቶች ያሉ ሠራተኞች ሁኔታ ላይ ፍላጎት ናቸው.

የግል ሽያጮችን ወደ ብስለት እና ለረጅም ጊዜ የተገለጸ ደንቦች ላይ የተመሠረቱ ናቸው.

በመጀመሪያ እርስዎ ከደንበኛው ጋር ግንኙነት መመስረት ያስፈልገናል. አንተ መደበኛ ሀረጎች አንድ ሁለት መጠቀም ይችላሉ ወይም ራስህን ማስተዋወቅ እና የእርስዎን ኩባንያ. አስተዳዳሪው ለ ዋናው ነገር - ፈገግታ, ሞገስ, እምነት እና ወዳጃዊ. ሥራ አስኪያጁ የመጀመሪያ ሰከንዶች አዎንታዊ እንድምታ ያደርገዋል ጋር ከሆነ, ከዚያም ውይይት የቀሩት ይበልጥ ውጤታማ ይሆናል.

የ አስኪያጅ ደንበኛው አመለካከቱን ጋር የሚስማማ መሆኑን ለማረጋገጥ ጥረት ማድረግ ይኖርብናል እና እኔም "አዎ" አለው. ይህ ታዋቂ ዘዴ ብቻ እድለኛ ነው. ሥራ አስኪያጁ ብቃት ባለሙያ ራሱን እንደ መመስረት እና እሱ መሆኑን እንድምታ ለመስጠት ካልተሳካ ከሆነ ከደንበኛው ጋር "መቃኘት ውስጥ", ግብይቱ ስኬታማ ይሆናል.

የደንበኛ ፍላጎት ሦስተኛ, ነገር ግን ቢያንስ punkt- አይደለም ትርጉም. በስብሰባው ላይ የቀረቡት ተጨማሪ ጥያቄዎች, ይበልጥ ቀላል ደንበኛው አስኪያጅ, ደንበኛው ፍላጎት መካከል ያለውን ትክክለኛ ውሳኔ ለመረዳት ይሆናል, አስኪያጁ መሥራት በጣም አትራፊ እና ስኬታማ መንገድ ተመርጧል.

ልቦና ሽወዳ, በግብይት እና የተሳካ ውይይት ለመገንባት የሚሆን ምግባር ደንቦች በርካታ ደንቦች አሉ.

የግል ሽያጭ እቃዎቹ, የግዢ ሁኔታ, ኩባንያ ጋር ገዢው ማሳወቅ. የሰው ማውራት እና ኩባንያው ማንኛውም የማስታወቂያ መካከለኛ እንደ መልካም ነው ያለውን ጥቅም ለመግለጽ የሚችል ነው.

በተጨማሪም የግል ሽያጭ በርካታ ጉዳቶች አሉት.

አስተዳዳሪው ብቻ ለተወሰነ ጊዜ ውስጥ, አንድ የተወሰነ ደንበኛ ጋር መስራት ይችላሉ. ይህ ሰፊ ተደራሽነት ማቅረብ አይችልም.

ብዙ ሸማቾች የሽያጭ አስተዳዳሪዎች ለማግኘት የግል አለመውደድ አላቸው. በዚህ መሠረት, ግልጽ, ደንበኛው ኩባንያው የሆነ አሉታዊ ስሜት ያዳብራል.

ለአንድ የንግድ ስብሰባ ውስጥ አንድ ሥራ ሊያረጋግጥ አይችልም. ደንበኛው ጋር ግንኙነት ውስጥ ቁርጠኛ ስህተቶች ገዳይ ሊሆን ይችላል, እና የምርት ግምት ለዘላለም ቤቶቻቸውም ይሆናል.

በግብይት ውስጥ የግል ሽያጭ የንግድ ትርፋማነት ውስጥ ወሳኝ ሚና ይጫወታል, በጥንቃቄ መመረጥ ያለበት ለተግባር, ሰራተኞች እና እሱን ለማስተማር.