Timesheets. ቀጠሮ, ናሙናዎችን እና ደረጃቸውን ቅጾች አሞላል ምሳሌ

የሀገሪቱ የሰራተኛ ኮድ መሠረት, አንቀጽ 91 ክፍል አራተኛ, አሰሪው እና ሰራተኛው መካከል ያለው መደምደሚያ ላይ ያለውን የስራ ውል ውስጥ የተደነገገው የተወሰኑ ሠራተኛ የሥራ ተግባራት በማስፈጸም ላይ የጠፋው ጊዜ እየሰራ እንደሆነ ተደርጎ ነው. በዚህ ጊዜ የሰው ኃይል ፕሮግራም በገቡት ድርጅት ደንቦች ውስጥ በንቃት ተዘጋጅቷል. በተጨማሪም ሌሎች ክፍለ ጊዜዎች (ለምሳሌ, ጉዞ, ወዘተ) የሠራተኛ ሕግ, አሠራር ጊዜ መሠረት ናቸው.

ይህ ክወና ጊዜ አርባ ሰዓታት በሳምንት ጋር እኩል ነው አልተገኘም. አንድ ሠራተኛ ባያጥሩ ሥራ ሳምንት ላይ መስራት ይችላሉ የት የሰራተኛ ኮድ ክትትል የሚደረግባቸው ሁኔታዎች ክፍል IV አንቀጽ 92. ለምሳሌ ያህል, ስለ የሥራ ሳምንት ቆይታ 16 ዓመት ወይም ከ 16 ዓመት በላይ ለሆኑ ህጻናት ሠላሳ አምስት ሰዓት እስከ 18 ዓመት የሚደርሱ ልጆች ሃያ አራት ሰዓታት. ለ የመጀመሪያው ቡድን invalids እና ሁለተኛ ቡድን ሠላሳ አምስት ሰዓታት ጊዜ ለ የሥራ ሳምንት ማዘጋጀት. ሥራ ላይ የሥራ ጎጂ (እና ሌሎች) ሁኔታዎች ውስጥ ሠላሳ ስድስት ሰዓት ሥራ የተጠመዱ ሰዎች. ሠራተኞች በመፍቀድ, አንድ የተለየ ፕሮግራም ለመመስረት የተፈቀደላቸው ጊዜ አንቀጽ 93 ሌሎች አማራጮች ይሰጣል አጭር የስራ ሰዓታት.

እያንዳንዱ ሠራተኛ አባል ለማግኘት ቀጣሪ ከግምት እና ትክክለኛው የሥራ ሰዓት መመዝገብ ግዴታ ነው. ኦፊሰር (የሰው ኃብት መምሪያ አብዛኛውን ጊዜ አንድ ሠራተኛ), ይህም ውስጥ ተግባራዊ ክፍል tabelirovanie የእኛ ሀገር, timesheets መልክ የተጫነ በአንድ በኩል ይመራል. መዛግብት አደረገ timecard ሠራተኞች ካሳ, የተሰላ የዕድሜ ትልቅነት መሠረት ሠራተኛው ዓመታዊ (ያሰባችሁት) የቀረቡ የሚከፈልበት ፈቃድ, ሠራተኛው ሌሎች መብቶች እንዲሁም ዋስትና አክብሮት. ትርፍ ሰዓት መሥራት ሰዎች ያህል ጊዜ የተደራጁ መዛግብት ሥራ የጊዜ ሰሌዳ በላይ ያሳለፈው.

እኛ (2008) GOST R ISO 9001 አውድ ውስጥ timesheets ግምት ከሆነ ጥራት ሪኮርድ ነው; በመሆኑም ድርጅት እያንዳንዱ ሠራተኛ መታወቂያ, ማከማቻ, መልሶ ማግኘት, ጥበቃ, ታዳሚን እና timecard ግቤቶች የመውጣት ያህል ለማቅረብ ነው. አንድ ሰራተኛ እሱ መስራት ወይም ቀደም ሲል ሰርቶ ቀጥለዋል ውስጥ መዋቅራዊ ዩኒት, ያለውን timesheets አንድ Extract ለመጠየቅ መብት ነው. በተጨማሪም ቀጣሪ ጥያቄ ላይ መዋቅራዊ ዩኒቶች መካከል ድርጅት ሠራተኞች ዝርዝር ውስጥ አንድ የማውጣት, እንዲሁም የሥራ ደንቦች ድርጅት ውስጥ ነባር ሕጎችን ቅጂ እና የተጠየቀውን ጊዜ ውስጥ የአሁኑ ቅጂ ይሰጣል የጋራ ስምምነት. ሰራተኛው timesheets, እና ተዋጽኦዎች እና ሌሎች ሰነዶችን ቅጂዎችን ለማግኘት የጽሁፍ መግለጫ ማቅረብ አለበት. ውሎች "ወረቀት" እና "ቅጂ" ፍቺ ከወሰነው GOST P 51141-98 ሆኖ መተርጎም አለበት.

የ LC አንቀጽ 62 የመጀመሪያ ክፍል በ ቁጥጥር እንደ አንድ በጽሑፍ ጥያቄ ሦስት የሥራ ቀናት እና ባለሥልጣን (ከማስገባት ቀን ጀምሮ በመቁጠር,) ምንም በኋላ ከ ይፈጸም ዘንድ ይገባል, የተረጋገጠ ቅጂዎች ሠራተኛ ያለምንም ክፍያ በነፃ ናቸው. ሠራተኞች ቁጥር በማቋቋም Timesheets እና ፕሮግራሞች, ብቻ ተሳበ ለዚህም በግል ሠራተኛ የተሰጠ ይችላል. ደንቦችን እና ኮንትራት ረገድ እንደ አሠሪው ሙሉ ሰነድ ቅጂ መስጠት አለበት, ስለዚህ, እነርሱ, ሰነዶች አጠቃላይ ዕቅድ ይመልከቱ.

አሠሪው በአንድ ቅጂ ውስጥ ጊዜ ወረቀት በመሙላት, መለያዎ ወደ የድርጅትዎ ጊዜ እያንዳንዱ ሰራተኛ ሰርቷል ትክክለኛ ሰዓታት ይወስዳል. ከዚህ መለያ ጋር በተያያዘ ሁሉም መዝገቦች, ነጠላ, የተባበረ መልክ በማስተማር ነው. የናሙና timesheet የሚደረግባቸው ቅጾች T-12 እና T-13 № የመፍትሔ Goskomstat በ የእኛ ሀገር (№ 1 05.01.04 የጸደቀ) አስተዋውቀናል №. ወደ የተቋቋመ ትዕዛዝ መሠረት, የሪፖርት ካርዱ ጥቅም ላይ ብቻ ሳይሆን ግቤቶች ጊዜ መስራት እንዲቀዱ, ነገር ግን ደግሞ እንዲሁም የሥራ ሪፖርቶች ላይ ስታስቲክስ ማጠናቀር ያህል ጊዜ የሥራ ጊዜ የስራ ላይ ደንቦችን እና ሕጎች መከበራቸውን ለመከታተል ለ.

ሁለቱም ቅጾች መዝገቦችን ተከትለው ነው. እነዚህ የመጀመሪያው ጉዳይ ላይ, በአንድ ሰነድ ምድረ መጠበቅ መካሄድ እስኪችሉ እውነታ በ መለያ ወደ ስራ እና ክፍያ, እና ታዋቂ ይዞ ጋር የተያያዙ ጉዳዮች በተጨባጭ ጊዜ ነው ሊያሳስበን እና የሰው ኃይል ወጪ ለማስላት, እና በሁለተኛው ቅጽ ላይ ብቻ ጊዜ መጠበቅ ነው ስራ ላይ የዋለው የ የኀብረሰብ ያለውን ስሌት ምክንያት ለብቻው ይካሄዳል. ከግምት ውስጥ የሚያሳልፈውን ጊዜ ይወስዳል ያለውን ቅጽ T-12, ብቻ የመጀመሪያው ክፍል መሙላት ተፈቅዷል. እንዴት ጊዜ ወረቀት ላይ ለመሙላት በኢንተርኔት ላይ ማግኘት ይቻላል. ሰንጠረዥ የተሞላ ነው እንዴት እንደሆነ ለመረዳት, እሱን ለመጠቀም እና 05.01.04 ጀምሮ የመፍትሔ ቁጥር 1 ጨመረ የትኛው ሪፖርት ካርዶች, መሙላት መመሪያዎችን ማንበብ አስፈላጊ ነው.