በሥራ ላይ አደጋ ጽንሰ: የመመርመር ሂደቶች

ሰዎች መከራ ጊዜ ጥሩ መሪ የበታቾቹን በሥራ ቦታ ደህንነትን ይከተሉ ነበር ነበር እንዴት ነው, አንዳንድ ጊዜ አሁንም አሉ. ቸልተኝነት ወደ ምናልባት ብቻ መሣሪያዎች በጥገና ወደቀ ምክንያት ነው እንዲዝል ሲሆን አብዛኛውን ጊዜ ሕይወት ለማቆም ጥቅም ላይ ስለዋለ እርግጠኛ አይደሉም ይህ, ይከሰታል. ምንም ነገር ተከሰተ ከሆነ ደህና, እና ጉዳቶች ሰዎች በአዳም የት ጉዳዮች ውስጥ ማድረግ ብርሃን ምን ተቀብለዋል? አንድ የኢንዱስትሪ አደጋ ምንድን ነው?

ምርመራው እንዴት ይሄዳል?

ከአደጋው ወደ ምርመራ ወደ የሰራተኛ ሕግ አንቀጽ 229 መሠረት ላይ ሲካሄድ ነው. ይህንን ለማድረግ, ቀጣሪው ወዲያውኑ እነርሱ ፈቃድ ኩባንያ እና ተወካዮች ራስ የሚመራ አንድ ተልእኮ, እስከ ማዘጋጀት ይሆናል. አግባብነት ትዕዛዝ ተቀባይነት ተልእኮ. እሱም እንዲህ እንቅስቃሴዎች ኃላፊነት የሆኑ ጥቂት ሰዎች ያካትታል:

• የሠራተኛ ጥበቃ ላይ ኤክስፐርት;
• የአሰሪውን በርካታ ተወካዮች;
• አንድ የንግድ ማህበር ተወካይ ወይም ምትክ ሥራ ለማከናወን ስልጣን ነው አንድ ሰው.

ይህ ጣቢያ ወይም ተቋም ላይ የደህንነት ኃላፊ ውስጥ ኃላፊነት የሚሰማው ሰው, ተልእኮ መካተት የለባቸውም መሆኑን ማስታወስ ጠቃሚ ነው.

ክስተቱን ሌላ አሠሪ መሥራት የተላከው ሰው ጋር ተከሰተ ከሆነ, ኮሚሽኑ ድርጅት ውስጥ መሪ መመስረት አለበት, እና ከሚያደርግ ነበረ.

የ ኮሚሽን አቋቁሟል አንዴ ወዲያውኑ መስራት መጀመር አለበት እና በጥንቃቄ ጉዳዩ ሁሉንም ሁኔታዎች ከግምት. በሥራ ላይ አደጋ ጽንሰ-ሐሳብ - ይህ በጣም አስፈላጊ ነው, እና እያንዳንዱ መሪ የሙያ ደህንነት ጋር በተያያዘ ማንኛውንም ወንጀል ጋር ቶሎ ምላሽ አለበት.

ጽንሰ እና አደጋዎች አይነት

ሰው ጋር የተደረጉትን አደጋዎች ሁሉም አይነት ሁለት ዓይነት ይከፈላል ናቸው; ምርት አለ ቆይቷል እንኳ ቢሆን, ምርት ጋር ለማድረግ እና የቤት (ያላቸውን ነፃ ጊዜ ምንም ውስጥ ሊከሰት (እነርሱ በሥራ ላይ ወይም ውል በተወሰነው ነው በአንድ ጊዜ የሚከሰቱት) በሥራ ላይ).

አደጋዎች እንደ የአሰሪውን ንብረት ስርቆት እንደ ወንጀል በሥራ ላይ ተከስቷል እንደሆነ አደጋዎች, ነገር ግን ሠራተኛው, አያካትቱም ነበርና. ነገር ግን ጉዳት እና ሌሎች ችግሮች እንደ በፊቱ ተከስቷል እና ለውጥ በኋላ የሙያ ጉዳት ሆኖ ይቆጠራል ይቻላል.

አደጋዎች እነርሱ microtrauma ያካትታሉ, ማንኛውም የአካል ያለ አሉ. በተጨማሪም, የአካል ወይም ገዳይ ለማግኘት አንድ ቀን ወይም ከዚያ በላይ ጊዜያዊ የአካል ጉዳት ሁኔታዎች አሉ. በተጨማሪም, ግለሰብ እና ቡድን አደጋ አሉ.

የ የሥራ ቀን ጊዜ ሠራተኛው የግብርና መሣሪያዎችን ጥቅም ላይ, እንዲሁም አንድ አደጋ ከሆነ, ይህ ምክንያት ብቁ ይሆናል:

• ተሽከርካሪ አንድ ሕሊናችን ምክንያት;
• መጥፎ የመንገድ ሁኔታዎች ምክንያት;
• ሠራተኛው መካከል በቂ መመዘኛ (እሱ ሙሉ በሙሉ አስተዳደር ዘዴ ላይ ስልጠና አልነበረም), ዝቅተኛ ጉልበት ተግሣጽ.

አደጋዎች ሁልጊዜ ምርመራ ያለበት ከሆነ?

እኛ ስራ, ጽንሰ-ሐሳብ እና አይነቶች ላይ አደጋ የሚባለው ምን መርምረናል, ነገር ግን ጥያቄ እነሱ ምርመራ ስር ይወድቃሉ አለመሆኑን ነው? መልስ ብቻ አዎንታዊ ሊሆን ይችላል.

እኛ ሰራተኞች እና ኩባንያ ምርት ውስጥ ተሳታፊ ሌሎች ሰዎች ተጽዕኖ ሁሉ ክስተቶችን መመርመር ይኖርብናል. በሥራ ላይ አደጋ ዝርዝር ጽንሰ-ሐሳብ የራሱ ዓይነት አለው: አንድ አደጋ - ይህን ሁኔታ, አንድ ሰው ተቀብሏል ውስጥ:

• ጉዳት, ከሌሎች ሠራተኞች ላይ ተፈጻሚ ከሆነ, ጨምሮ;
• ውጥረት አይወርድባቸውም;
• የተለያየ ዲግሪ ቃጠሎ;
• ጣቶቼ;
• ሰምጦ;
• ቁስሉ ጨረር, የኤሌክትሪክ ወይም መብረቅ;
• ነፍሳት ወይም እንስሳት ምክንያት ንክሻ እና ጉዳቶች;
• ፍንዳታዎችን, አደጋዎች, ህንፃዎች, የተፈጥሮ አደጋዎች, እና በተለይም ሁኔታዎች ጥፋት;
• በሌሎች ውጫዊ ነገሮች ላይ አሉታዊ በሰው ጤንነት ላይ ተጽዕኖ.

በምን ጊዜ ክስተቱ የሙያ ጉዳት ተደርጎ ይታይ ዘንድ ሊሆን ይገባል?

ክስተቶች ተፈጥሯል ከሆነ "የኢንዱስትሪ አደጋ" ጽንሰ-ሐሳብ ያለው ቀመር ጥቅም ላይ ሊውል ይችላል:

• የአሰሪውን ክልል ውስጥ ወይም ወዲያውኑ የላቀ seconded ነበር ቦታ ላይ አንድ ፈረቃ ወቅት. ይህ ደግሞ የውስጥ ደንብ እንደሚያዘው የተለያዩ ማከናወን, መቆራረጥ የሚመለከት, በፊት ወይም የትርፍ ጊዜ ሥራ ፈረቃ በኋላ እርምጃዎች, ነገር ግን ብቻ በተጠቀሰው ጊዜ ከመጠን ውስጥ እንዲሰራ ትዕዛዝ ካለ;
• በሥራ ለመምራት ወይም ትእዛዝ ቀጣሪ በማድረግ ወይም ኮንትራት ወገኖች መካከል ስምምነት በማድረግ ምርት የሚውል ከሆነ በግልባጭ አቅጣጫ, አሠሪው ወይም ማንኛውም ሌላ ለማጓጓዝ የሚከተሉትን ሳለ;
• እርሱ ሠራተኛ አሠሪ ተወካይ ወይም እሱን በግል አንድ የተወሰነ ትዕዛዝ ለማከናወን ተልኳል የት በሥራ ጋር የሚያስተሳስር እንዲሁም እንደ, ስራ seconded ነበር ቦታ ያላቸውን ጉዞ ወቅት;
• የሥራ ዓይነት ነቅታችሁ የሚሆን የሚሰጥ ከሆነ, ከዚያም ሰዓቶች መካከል ዕረፍት ወቅት, ሰራተኛው ዕቃ በማንኛውም አይነት ከሆነ;
• የሥራ ውል የቀረቡ ናቸው ሌላ ማንኛውም እርምጃዎች, በማከናወን.

የሥራ እና የሙያ በሽታዎችን ላይ አደጋ ጽንሰ-ሐሳብ

ብዙውን ጊዜ ተክል ላይ በአደጋ ስር ምክንያት ጊዜያዊ ወይም ዘላቂ የአካል ጉዳት ምክንያት ሆኗል ይህም አደገኛ ሥራ ውስጥ ያለውን የረጅም ጊዜ መገኘት, ወደ ተከስቷል አንድ የሙያ በሽታ ያካትታል.

የበሽታው ኃይለኛ መልክ, ደንብ ሆኖ - ይህ ስርዓተ አደገኛ ላይ የአንድ ጊዜ ውጤት ነው , ምርት ምክንያት የአካል ጉዳት የሚያደርሱ. ይህ ጊዜያዊ ወይም ቋሚ ሊሆን ይችላል.

የሙያ በሽታ ያለው ሥር የሰደደ ቅጽ - አንድ የፓቶሎጂ, ይህም ለጊዜው ያላቸውን ሙያዊ ሥራቸውን ማከናወን አልቻለም ወይም ቀጣይነት መሠረት ላይ መሆኑን ውጤት ጋር, በውስጡ አካባቢ ጤንነት ላይ ጎጂ ሠራተኛው ውስጥ የረጅም ጊዜ መገኘት ምክንያት ነበር.

የሥራ እና የሙያ መመረዝ ላይ አደጋ ሃሳብ ዋስትና ሰው ይገደዋል ለዚህ ነው.

የአደጋ ምርመራ

በሥራ ዋስትና አደጋ ጽንሰ-ሐሳብ አንድ የተሟላ ምርመራ ያስፈልገዋል. ማግኘት እና ሊመሰክሩ ይችላሉ ከሆነ, አስተዳደር እና ተጠቂዎች ጀምሮ አስፈላጊውን መረጃ, የደህንነት መስፈርቶች ጥሰት ፈጽመዋል ያደረጉ አካላት ለመለየት ለማግኘት, በተፈጠረው ሁሉ ምስክሮች ቃለ መጠይቅ ኮሚቴ ተቋቋመ. በቃለ መጠይቁ ወቅት, እናንተ የመፍትሔ 73 በ ቅርጽ 6 ውስጥ ተገቢውን ፕሮቶኮል መጠበቅ አለባቸው.

ድንገተኛ ተከሰተ ቦታ ዙሪያ በመመልከት በኋላ, ኮሚሽኑ ደቂቃዎች ይወስዳል, ነገር ግን አንድ ነገር ከፈለጉ ለአሠሪው መጠየቅ ይችላሉ ቅጽ 7. ላይ ይስባል:

• ግዴታዎቹ ሁሉ አደጋዎች ምርመራ ማካተት ይሆናል አንድ ተልእኮ, ለመመስረት ለማዘዝ;
• ረቂቆች, ንድፎችን, አደጋው ተከስቷል ስፍራ ፍተሻ ዕቅዶች;
• በሥራ ቦታ, ሰብዓዊ ሁኔታዎች ጎጂ አደገኛ ፊት የሚገልጸውን ሰነድ;
• መጽሔት ምዝገባ ምንባብ ሥራ ደህንነት ከ ተዋጽኦዎች;
• ፕሮቶኮሎችን መስጫዎችን ምስክሮች ሆነባቸው;
• ባለሞያዎች ባለሙያ አስተያየት;
• ሰራተኛው ሁሉ አስፈላጊውን የመከላከያ ልብስ የተቀበለው መሆኑን የሚያረጋግጥ ሰነድ;
• ኮሚሽኑ ውሳኔ ላይ ሌሎች ሰነዶች.

እነዚህ ሰነዶች መሠረት ኮሚሽኑ ብይን አሳዛኝ ሁኔታ ተከስቷል ተወቃሹ.

ምርመራ ምን ያህል ጊዜ እያለፈ?

አደጋዎች መካከል ምርመራ ላይ, ይህ ተልእኮ ለሦስት ቀናት የተሰጠ ነው, ውስብስብ አይደለም, እና ቡድን ላይ "ከባድ" ሁኔታ ሁለት ሳምንት ድረስ ሊወስድ ይችላል.

አደጋው በወቅቱ ውስጥ ኩባንያ አስተዳደር ሪፖርት ወይም ተጠቂ በአንድ ጊዜ ለመስራት ያለውን ችሎታ ጠፍቶ ነበር ከሆነ, ምርመራው ማመልከቻው በደረሰው ቀን ጀምሮ ለ 30 ቀናት ይቆያል.

አስፈላጊ ከሆነ, ከሆነ ሁሉም ሰነዶች ወይም ሰለባ ሁኔታ ላይ ትክክለኛ ውሂብ, የ ምርመራ ሁለት ሳምንታት በ ሊራዘም ይችላል.

አንዳንድ ጊዜ, የኮሚሽኑ አንድ አስተያየት ለማቋቋም አይችልም በአንድ የተወሰነ ጊዜ ውስጥ, ይህ ምክንያቶች የተለያዩ ለመከላከል ይችላሉ. ለምሳሌ ያህል, አንተ ሰለባ ቃለ መጠይቅ ለማድረግ ወይም ማንኛውም ተጨማሪ ውሂብ ለመቀበል በጥንቃቄ በተጨማሪ, መደምደሚያ ማረጋገጥ አለብህ. በዚህ ጉዳይ ላይ ውሳኔ አግባብነት ባለ ሥልጣናት ቃል ቅጥያውን መቀበል.

አንድ አደጋ ሁሉ የድምፁን መካከል ከግምት ውል ዳይሬክተር ትዕዛዙ የተፈረመበት መሆኑን ቅጽበት ጀምሮ የቀን መቁጠሪያ ቀናት ውስጥ የሚሰላው ይሆናል. ነገር ግን ምርመራ በጥብቅ የተከለከለ ነው የሰራተኛ ኮድ ቃል ያነሰ መሆኑን ማስታወስ ጠቃሚ ነው.

"የኢንዱስትሪ አደጋ" የሚለው ትርጉም: ወደ ምርመራ ሰነዶች ትክክለኛ አፈጻጸም

ተጠቂው አዲስ ሥራ መፈለግ ነበረበት ይህም አንድ አደጋ, ተደርጎ ነው ምርት ያለውን ወቅት, ለጊዜው መሥራት ችሎታ ያጡ ወይም ለሞት አለ, ኮሚሽኑ ደንብ 73 ቅጽ ላይ የተገለጹ ላይ ድርጊት ይስባል.

Akt ብዜት ውስጥ የተሰጠ ነው; ተጠቂው ሰው ዋስትና ከሆነ - ሦስቱ ተመሳሳይ ሕጋዊ ኃይል ያላቸው. ጥቂት ከመድረሳቸው ከሆነ, ከዚያ ሰነዱን ከእነርሱ እያንዳንዳቸው ወደ ሰጡት ነው.

እያንዳንዱ ሰለባ የሆነ የኢንዱስትሪ አደጋ ጽንሰ-ሐሳብ መቀረፃቸውን ኮሚሽኑ እንዲወጣ ተደርጓል ምን ንባብ ድርጊት, ላይ ነው, ምክንያቶች እና ሁኔታዎች በአደጋ ምክንያት ሆነዋል ምን, የደህንነት ደንቦችን በመጣስ ጥፋተኛ አካላት, እንዲሁም የተጠቂው ጥፋት ያለውን ደረጃ ይግለጹ.

ድንጋጌ የኮሚሽኑ አባላት በሙሉ የተፈረመ ነው, ከዚያ ሰነዱን ራስ የፀደቀ ሲሆን ማህተም ነው.

ግኝቶች

እኛ ጽንሰ-ሐሳብ ምን እንደሆነ በዝርዝር ለመግለጽ ሞክረዋል ስራ ላይ አደጋ, ወደ ምርመራ አሠራር እና ጉዳዩ ሁሉ የድምፁን ለመረዳት የሚረዱ ሁሉንም እንቅስቃሴዎች የሚከናወንበትን. ሥራ የሚሄድ ሁሉ ሰው ምርመራው ሁሉ የድምፁን ጋር ራስህን በደንብ እርግጠኛ መሆን አለበት, ስለዚህ ነገሮች መሄድ ያለብን እንዴት በትክክል ያውቃሉ. በተጨማሪም, በእያንዳንዱ ወደፊት መሪ በድንገት ኩባንያ የሥራ ጉዳት ተቀበሉ ጊዜ, አስቸኳይ ምርመራ መጀመር እና ወዲያውኑ ሁሉም ተዛማጅ አገልግሎቶች ለማሳወቅ በትክክል ምን ማድረግ ማወቅ አለባቸው.