ምን መጠን በሚጥሉበት አይደለም: ግብር ያለውን መንጥሮ

የግል ገቢ ቀረጥ ናቸው. እያንዳንዱ ዜጋ ዘንድ የታወቀ ነው. ይሁን እንጂ ሁሉም ሁሉ የሚከፈልበት ገንዘብ ክፍል ተመልሶ ዳግም ማግኘት እንደሚችሉ ማወቅ, እና አይደሉም. ምን መጠን በሚጥሉበት ጊዜ አይደለም? በእያንዳንዱ ጉዳይ ላይ, የተለያዩ አሃዝ ይወሰዳሉ. ይህ ሁሉ ቀዶ የፈጸማቸው ዜጋ ምን አይነት ይወሰናል, እና በምን መጠን ለ. በተለምዶ, ይሁን እንጂ, ገቢ አሥራ ሦስት በመቶ ፍጥነት ይጻፍ ነው. ነገር ግን ሁሉም ሰው ማወቅ ጠቃሚ ይሆናል ይህም ጥቅሞች, እና ለመቀበል ይቻላል.

ገቢ. ምን ይጻፍ ይቻላል

አንድ ግለሰብ ገቢ - ይህም ዜጋ እንዲጠቁ ወጪዎች ሰፋ ባለው አመለካከት, ገንዘብ ወይም ሌላ ተጨባጭ ንብረቶች, መረብን ውስጥ ነው. የገቢ ግብር እንደዚህ ያለ ነገር አለ. ይህም ዜጋ ሁኔታ ይከፍላል መሆኑን ተቀናሽ የተወሰነ መጠን ነው.

የሚከተለው ወደ የሚከፈልበት ገቢ እውቅና መሰጠት ይችላሉ:

• ሦስት ዓመት ባልሞላ ጊዜ ያህል ዜጋ ውስጥ ነበር ማንኛውም ንብረት ሽያጭ ከ ያከፋፍሉ ነበር.
• ሥራ ዋና ስፍራ እና ጥምር እና ጥምር ላይ ከስራ ገቢ.
• ሌሎች ሰዎች ወደ ኪራይ ያላቸውን ንብረት ከመፍቀድ ጀምሮ.
• የ ሎተሪ ጨምሮ የተለያዩ ዓይነት ሽልማት.
• ሌላ ገቢ-አገር ብሔራዊ.

ከግብር ተገዢ አይደሉም ይህም ገቢ

በ ዜጋ ግብር መክፈል አይደለም ይህም ጋር ገቢ ዝርዝር ለማግኘት, የሚከተሉት ናቸው:

• ንብረት ሽያጭ ከ ገቢ በላይ ከሦስት ዓመት በጥቅም ላይ ነው.
• የገቢ ውርስ በ ተቀብለዋል.
• በቤተሰብ ውስጥ ሰው ስጦታ እንደ ያጌጠ ተደርጓል መሆኑን ንብረት የሚገኝ ገቢ.

የግብር ተመኖች: ከአስራ ጀምሮ እስከ ሠላሳ አምስት

እንደ መቶኛ የሚከፈልበት የግብር መጠን ነው. እያንዳንዱ እንቅስቃሴ የራሱ መጠን አለው. ይህም በቀጥታ የሚሰላው እና የግብር መጠን ነው.

በመሆኑም አሥራ ሦስት በመቶ በጣም የተለመደው መጠን ገቢ የሚከተሉትን አይነቶች ይመለከታል:

• ደመወዝ, ደምወዝ እና አንድ ግለሰብ የሥራ ስምሪት ጋር የተያያዙ ሌሎች ክፍያዎች.
• የተለያዩ ዓይነት ንብረት ሽያጭ ከ ገቢ.

አሥራ አምስት በመቶ ፍጥነት በሩሲያ ክልል ውስጥ የተመሠረቱ ትርፍ ድርጅት ከ ገቢ ላይ ግብር ነፍጓቸዋል ላይ ተግባራዊ ነው.

የግብር ተመን ሠላሳ በመቶ መጠን ውስጥ የሀገሪቱ ያልሆኑ ነዋሪዎች ጋር በተያያዘ የሥራ ወይም ሌላ የገቢ ማስገኛ ተግባራት የሚውል ነው. 35 በመቶ ከፍተኛ ተመሳሳይ መጠን ያለው ዜጋ የሆነ ሽልማት ተቀብሏል የት ጉዳዮች ላይ ተፈጻሚ ነው.

ደመወዝ. ይጻፍ እንደ?

እያንዳንዱ የስራ የተገኘ ገቢ, ይህ ግብር መክፈል ይታመናል መሆኑን ያውቃል. ደመወዝ መጠን ምን አስገበረ አይደለም ነው? ብዙ አማራጮች ሊኖሩ ይችላሉ:

• የገንዘብ እርዳታ በማግኘት ላይ.
• የቀረጥ ቅናሽ ተገኝነት.
• የካሳ ክፍያዎች.

ሁሉ ከላይ ሁኔታዎች, ሰራተኛው ግብር ይወሰዳል አይደለም ይህም አንድ የተወሰነ መጠን, የማቆየት መብት አለው.

በሌሎች ሁኔታዎች, አንድ ሠራተኛ ደመወዝ አሥራ ሦስት በመቶ ፍጥነት ላይ ታክስ ነው.

ቁሳዊ እርዳታ. እንደሆነ ግብር የተወሰዱ ናቸው

ከላይ እንደተጠቀሰው ቁሳዊ ድጋፍ, ወደ ሁኔታ ወደ ማንኛውም ድምዳሜ ያለ, ሙሉ ውስጥ ይከፈላል. ምን መጠን በዓመት ውስጥ ታክስ አይደለም? ዓመት ለ ያለውን ድምር ጠቅላላ አራት ሺህ ደርሷል እንደ የገንዘብ እርዳታ ለረጅም ሆኖ ይጻፍ አይደለም. ይህ የግብር ኮድ ውስጥ ተገልጿል. ይህም ኩባንያው የጋራ ስምምነት ወይም የአሰሪውን ሌሎች የውስጥ ሰነዶች መሠረት የሚያከናውነውን ክፍያዎችን ያካትታል.

ሰራተኛው አምስት ሺህ ሩብልስ መጠን ውስጥ የገንዘብ እርዳታ ተቀብሏል ከሆነ ዘንድ, እሱ ማለት ነው, የታክስ ብቻ አንድ ሺህ ጋር ይወሰዳል ብቻ 130 ቢሊዮን ሩብል ይክፈል ነው. ሰራተኛው, ለምሳሌ ያህል, በዓመቱ ሌሎች ቁሳዊ እርዳታ ወቅት ሩብልስ ሺህ በድምሩ ተቀበሉ; ከዚያም በዚህ ጉዳይ ላይ ሌላ አራት ተሰለፉ ባለበት ሁኔታ ውስጥ, አራት ሺህ ደግሞ አንድ ተገዢ ይሆናሉ.

ይሁን እንጂ, ይህ ቁሳዊ እርዳታ አንዳንድ እንደ ሠራተኛ የቀብር ሥነ ሥርዓት ሆኖ, በሁሉም ላይ እንዲጻፍ አይደለም መሆኑን ማስተዋሉ ጠቃሚ ነው. ተመሳሳይ የሆነ ልጅ ወደ መውለድ ላይ የተሰጠ መሆኑን መጠን ጋር ነው. ምን መጠን በዚህ ጉዳይ ላይ ይጻፍ አይደለም? ያላነሰ ከ አምሳ ሺህ ሩብልስ, ነገር ግን ልጅ በሰዓት. ይህ መለያ ወደ ሁለቱም ወላጆች የሚሰጥ መጠን ይወሰዳል.

ልጆች እና ላይ የታክስ ተቀናሾች

የግብር ቅነሳ እንደ እንዲህ ያለ ነገር የለም. ምን መጠን በሚጥሉበት ጊዜ አይደለም? ልጆች የራሳቸው ተቀናሾች አላቸው. የመለያ አንድ ልጅ ነው እንዴት ላይ በመመስረት እሱ አንድ አካል ጉዳተኝነት ያለው, እና መጠን ሊለያይ ይችላል ብንሆን እርሱን አንድ ወላጅ ያመጣል. በአጠቃላይ ዕድሜያቸው ከአሥራ ስምንት ዓመት በታች የመጀመሪያው ልጅ, አንድ እንደነበሩ ቤተሰብ ውስጥ ያደግሁ ነበር, አንድ ወላጅ 182 ሩብልስ ሁለት ሺህ አንድ ዓመት ለማግኘት ይረዳል አንድ ወር, ያድናቸዋል "እጅ ላይ." ተቀንሶ እንዲህ ያለ የትውልድ ምስክር ወረቀት እንደ የሂሳብ ሰነዶች ተከታታይ ማስገባት ይኖርባቸዋል.

ይሁን እንጂ, በውስጡ ድንበር አሉ. በመሆኑም ዓመት አንድ Accrual መሠረት ላይ ገቢ 350 ሺህ ሩብልስ መብለጥ የለበትም. ወላጅ የ ሠላሳ አምስት ሺህ የሚቀበል ከሆነ ለምሳሌ ያህል, ይህን ጥቅም መብት ያጣሉ አስቀድሞ በአሥረኛው ወር ነው.

ሠራተኛ ተገንዝባ ለ የግብር ተቀናሾች. እነሱም በመጀመሪያ የአካል ጉዳት እና ሁለተኛ ቡድኖች ጋር ተዋጊዎች, እንዲሁም ሰዎችን መጠቀም ይችላሉ. ለምሳሌ ያህል, ሁለተኛውን አምስት መቶ ሩብልስ መጠን ላይ ቅናሽ የማግኘት መብት አላቸው. ይህ በአንድ ወር ውስጥ እነሱ 65 ሩብል ማስቀመጥ ማለት ነው. ድምሩ በቂ ትልቅ አይደለም, ነገር ግን በአጠቃላይ ደግሞ ገንዘብ ለመጠበቅ ያግዛል.

የካሳ ክፍያዎች

ምን መጠን ሠራተኛው ውስጥ ገቢ ግብር accruals ተገዢ አይደለም? ይህ የማካካሻ ተፈጥሮ ክፍያ ሊያካትት ይችላል. ሠራተኛው የሕክምና ምርመራ ካለፈ ከሆነ አደገኛ ኢንዱስትሪ ለማግኘት ከማመልከትዎ እንደ ለምሳሌ ያህል,,, መጠን ግብር ያለ, እርሱ ተመልሶ ይደረጋል.

ተመሳሳይ እናትነት ጋር የተያያዙ ክፍያዎች ይመለከታል. ሴት ንጹህ መልክ ለልጃቸው ለመንከባከብ ፈቃድ ንድፍ ላይ ያላትን የወሊድ ፈቃድ, አንድ ብሆው ድምር, እንዲሁም እንዲሁ-ተብለው "የእረፍት" ያገኛል. እነዚህ መጠን ጋር የግብር ቢሮ ተቀናሾች ተሸክመው አይደለም.

ሁኔታው ሠራተኞች ለመቀነስ ክፍያ ጋር ተመሳሳይ ነው. ሰራተኛው የሥራ ልውውጥ ላይ ከሆነ ከጥቂት ወራት ካሳ,, ይጻፍ አይደለም.

መግዛትና መሸጥ መኪኖች. niceties

ምን መጠን እርግጥ ነው, ሥራ ላይ ይጻፍ አይደለም. አንዳንድ ጊዜ ግን, ዜጎች, ለምሳሌ, አንድ መኪና ንብረት መግዛት ወይም መሸጥ እድል አለን. እዚህ ላይ ግብር ባለስልጣናት ጋር የተያያዙ የድምፁን አሉ.

ለምሳሌ ያህል, ማሽን ገዢው በተቃራኒ ላይ, እርሱ ገንዘብ ማሳለፍ ነው, ማንኛውም ገንዘብ መቀበል አይደለም. በዚህ ሁኔታ ውስጥ, ወደ ግዢ የሚሆን ማንኛውም ግብር መክፈል የለበትም. መኪና ጥቅም ላይ ይሁን, ከዚያ ግብይቱን ሁለቱም ወገኖች ተሽከርካሪ ግብር መክፈል. በዓመቱ መጨረሻ ላይ, እያንዳንዱ ወገን እሷ ማሽን የተያዙ ሲሆን ወቅት ጊዜ መጠን መክፈል አለበት.

ተሽከርካሪ ሻጭ, በተራው, ገቢ ይቀበላል. ስለዚህ, ይህ የግብይቱን ዓመት ተከትሎ ዓመት ሚያዝያ በሠላሳ ይልቅ ምንም በኋላ መግለጫ ማስገባት አስፈላጊ ነው. የ በዚህ ጉዳይ ላይ ጥቅም መጠን, እንዲሁም ከሥራ ገቢ, አሥራ ሦስት በመቶ የሆነ ፍጥነት ማለትም.

መኪና መሸጥ ጊዜ ምን መጠን በሚጥሉበት ጊዜ ነው? በእርግጥም, ተሽከርካሪ ሽያጭ ላይ ማስቀመጥ የሚያግዙ መንጥሮ አሉ. ስለዚህ, ከ 250 ሺህ ሩብልስ ወጪዎችዎን ያለውን መኪና ጋር ታክስ ግብይቶች አይደሉም. በዚህ ሁኔታ ውስጥ, መጠን ገንዘብ በዚህ መጠን መቀነስ, እንዲሁም ሚዛኑን ጋር እና ግብር ማስወገድ ነው ምክንያቱም መኪና, ይበልጥ ውድ ጊዜ.

ከላይ እንደተጠቀሰው, ከ ከሦስት ዓመት አገልግሎት ቆይቷል መሆኑን ተሽከርካሪ በሚጥሉበት ጊዜ አይደለም. በተመሳሳይ, ለመሸጥ ውስጥ አገኘ የበለጠ አንድ ድምር በገዛው ተደርጓል ነው አንድ ማጣት, የሚሸጡት ነው መኪናው, ይመለከታል. በመርህ ከመኪናው ሽያጭ አስገበረ አይደለም ምን ያህል ገንዘብ ግልጽ ይሆናል. በአጠቃላይ - 250 ሺህ.

መግዛት እና የማይንቀሳቀስ ንብረት መሸጥ

ሆነ አፓርታማ መግዛት መሸጥ ጊዜ ምን መጠን በሚጥሉበት ጊዜ አይደለም? ይህም ሁሉም ዜጋ, ወደ ገዢ ወይም ሻጭ ነው ማን ላይ ይወሰናል.

ከሦስት ዓመት በላይ ይዞታ በነበረው አፓርታማ, ሽያጭ ላይ ግብር ባለስልጣናት መግለጫ ማመልከት አለበት. ይህ ሻጩ ሁሉ ላይ ግብር መክፈል ለማስወገድ ይረዳናል. ምን መጠን በ በግልባጭ ሁኔታ ውስጥ ሽያጭ ላይ አስገበረ አይደለም? የታክስ ከአንድ ሚሊዮን ሩብልስ መጠን በላይ ያለውን የገንዘብ መጠን ላይ የጣለውን ነው.

ንብረቱን ገዢው ሙሉ በሙሉ ሁለት ሚሊዮን ሩብልስ መጠን ላይ ግብር ቅናሽ የማግኘት መብት አለው. ይህንን ለማድረግ ደግሞ የግብር ቢሮ ማግኘት ይኖርብዎታል. በመግለጫ ውስጥ ከገባ በኋላ, ሁለት አማራጮች መምረጥ ይችላሉ: ቀረጥ በቀጥታ መጠን ማግኘት ወይም ዋና ሥራ ላይ ያላቸውን ግብር ለመቀነስ. ይሁን እንጂ ዓመት የተመላሽ መጠን የእሱን ሥራ ዋነኛ ቦታ ላይ የሚከፈል ታክስ መጠን መብለጥ አይችልም. አንድ ዜጋ አሥር ሺህ ሩብልስ መጠን ውስጥ ዓመት ግብር የሚከፍል ከሆነ, ብቻ ይህን መጠን ወደ እሱ ተመልሶ ይደረጋል ነው.

የግብር ህጎች እውቀት ገንዘብ ለማስቀመጥ ይረዳናል. በ ዜጋ የግብር ኮድ የእውቂያ መግዛት ወይም መሸጥ በፊት የተሻለ ነው ለዚህ ነው. በተጨማሪም ሠራተኛው የእነሱ መፈጸም ያለውን አሠሪው እንዲጠይቅ በማድረግ, ያላቸውን መብቶች ማወቅ አለበት. ይህን ለማድረግ, ግብር ተቀናሾች ለመቀበል, እንዲሁም የሒሳብ ክፍል ሁሉንም ሰነዶች ማቅረብ ችሎታ ጋር ራስህን በደንብ ያስፈልገናል. ሰራተኛው ደግሞ ራሱን ችሎ የግብር በተገቢው መንገድ ወደ እርሱ ወደ ክስ እንደሆነ ማስላት ይችላሉ.